Edvida
Kompetensutveckling för ett livslångt lärande
Det självklara valet för kompetensutveckling – stärk din verksamhet eller väx i din egen yrkesroll!
Arbetsmiljö och arbetsglädje
Arbetsglädje på jobbet är en av de viktigaste faktorerna för att skapa en trivsam, hälsosam och framgångsrik verksamhet. Att som chef skapa förutsättningar för att personal känner en positiv stimulans och arbetsglädje är en konst och bör vara en del i det aktiva arbetsmiljöarbetet.
Det är många faktorer som påverkar arbetsglädjen och genom att studera dem och lära sig att främja de positiva delarna och dämpa riskfaktorerna kan du som chef i hög grad påverka situationen både för dig och dina anställda. Både trivsel och omsorgskvalitet har en stark koppling till vilken arbetskultur och arbetsmiljö som råder, så vinsterna i ett proaktivt arbete är många.
Kursen syftar till att ge dig som chef ett holistiskt perspektiv på arbetsglädje som en viktigt del av arbetsmiljön och på ett inspirerande sätt förmedla handfasta verktyg för hur du kan påverka.
Innehåll
-
Perspektiv på arbetsmiljö
-
Faktorer som främjar arbetsglädje
-
Att skapa en positiv organisationskultur
-
Vikten av tydlig kommunikation
-
Att stimulera personlig utveckling
-
Feedback och uppskattning
-
Konstruktiv kritik
-
Konflikthantering och ledarskap
-
Vad säger lagen?
-
Goda exempel
Längd
Standard är en heldag mellan kl. 09.00-16.00.
Målgrupp
För dig som chef eller ledare inom vård och omsorg
Undervisningsform
Ange önskemål om utbildning, målgrupp, gruppstorlek i ditt mejl.
- Tid ej fastställdDigitalt via zoom eller fysiskt på platsTid ej fastställdTid ej fastställdGör en intresseanmälan om du önskar se kursen planerad som öppen utbildning för anmälan i vårt kalendarium. Önskar du beställa kursen till er verksamhet för en större grupp går det bra att begära en offert. Följ länkarna längst ner eller skicka din intresseanmälan till info@edvida.se.
Fysisk utbildning
Kursen genomförs på plats hos er som kund vid uppdragsbeställning eller i Edvidas egna lokaler under öppna evenemang.
Fördelen är den personliga kontakten, diskussionen och närvaron som uppstår. Samtidigt möjliggörs utrymme för gemensam fika och lunch och en trevlig stund tillsammans.
Pedagogiskt stödmaterial för efterbearbetning av kurs ingår.
Digital utbildning
Kursen genomförs livesänt digitalt via Zoom eller MS-teams med möjlighet till diskussion och interaktion via chatt och mikrofon.
Här kan deltagarna sitta enskilt för sig eller tillsammans framför storbild. Ett smidigt, effektivt och lättillgängligt alternativ.
Pedagogiskt stödmaterial för efterbearbetning av kurs ingår.
Blended learning
"flerformatsutbildning"
Kursen delas upp i 3 moment. I det första får deltagarna tillgång till en förinspelad föreläsning under avtalad tid för grundlig bearbetning och förberedelse av frågor.
Den den andra delen genomförs fysiskt på plats eller livesänt digitalt med fokus på uppföljning, diskussion och fördjupning.
Avslutningsvis får deltagarna pedagogiskt stödmaterial för erfterbearbetning av kurs.